Hercegovina se sve više suočava s problemom nedostatka radne snage.
Mladi i kvalificirani radnici odlaze u Njemačku, Irsku ili Hrvatsku, dok poslodavci u ugostiteljstvu, građevini i trgovini sve teže pronalaze zaposlenike.
Radne snage iz Azije
Kako bi popunili praznine, dio poslodavaca počeo je zapošljavati radnike iz Nepala, Bangladeša i Turske.
Prema neslužbenim podacima, samo u ugostiteljskom sektoru u Hercegovini prošle godine zaposleno je nekoliko desetaka stranih radnika, a u drugim sektorima čak i više.
Poslodavci tvrde da je to jedini način da održe kontinuitet poslovanja.
Ukupna godišnja kvota radnih dozvola za novo zapošljavanje stranaca u BiH u 2025. godini iznosi 7.229 dozvola.
Ugostiteljstvo i građevina osjetili najveće udare
Restorani i kafići u Širokom Brijegu, Mostaru, Međugorju i na turističkim lokacijama tijekom ljeta teško pronalaze sezonske konobare i kuhare.
Građevinske firme pak upozoravaju da su mnogi majstori otišli raditi u Hrvatsku, gdje su plaće višestruko veće.
Zaposlenost u BiH
Agencija za rad i zapošljavanje BiH je objavila stanje zaposlenosti i nezaposlenosti u BiH 31. ožujka 2025. godine.
Na taj dan u BiH je registrirano 324.233 nezaposlenih osoba, dok je 30. travnja 2025. godine u ŽZH bilo 9693 nezaposlene osobe.
Prema tim informacijama, u usporedbi s prošlom godinom u BiH imamo više nezaposlenih ove godine.
Odlazak mladih u inozemstvo
Razgovarali smo s učenicima srednjih škola i studentima, a otkrili su nam da većina njih planira nakon završetka obrazovanja otići iz Hercegovine.
Kao glavne razloge navode bolje plaće, sigurnije radne uvjete i priliku za napredovanje u inozemstvu.
Također dosta srednjoškolaca dalje obrazovanje žele nastaviti u Hrvatskoj.
Kako zaustaviti trend?
Stručnjaci upozoravaju da će, bez sustavnih mjera poput većih plaća, olakšica za poslodavce i boljih uvjeta rada, problem samo rasti.
Ako se trend nastavi, Hercegovina će se u idućih nekoliko godina suočiti s još većim uvozom strane radne snage.
